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列印日期 : 2026/09/14
台灣數位訓練課程
知識庫
AI 人工智慧之道 ~ 每天 10 分鐘,打造沒有幻覺的 AI 知識庫
30 分鐘,建立基礎的 AI 知識庫
長度: 07:19,
瀏覽: 223,
最近修訂: 2026-09-12
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播放影片: https://learning.xms.tw/media/6718
做法很簡單!
只要將整理好的文件檔案 (如請假制度、行政流程、SOP 等),直接拖曳到 xms+ AI 知識庫系統,AI 就能依據內部的文件回答企業內專屬的問題囉。
雖然這些佔資深員工的經驗比例不高 (5%),
但依然很有價值、也非常實用!
因為光是這 5% 的規定,
就佔了人資或行政每天許多重複性的回答,把這些瑣碎的請假 SOP 問題直接丟給 AI,馬上就能幫團隊省下大把時間,更能專注在真正重要的事情上。
之後再持續收集新的問題與回答,
讓知識庫不斷成長,形成企業的動態知識大腦。
此外,xms+ AI 更導入進階的 agentic 技術並且優化,
能試著了解使用者想問的問題,找到參考文件並「分析」後回答。
例如:
使用者問:「我時數最多,昨天禮拜天,今天禮拜一我是第一個被彈放嗎?」
這完全就是我們平常講話的口吻對吧?
充滿了時間點,口語化的條件,還有那種只有自己人才聽得懂的內部行話「彈放」,這絕對不是你能在任何一本正式的官方員工手冊裡找到的標準句子,一般的 RAG 透過 embedding vector「相似度」的比對也通常找不到。
但 xms+ AI 就像有經驗的人類一樣
試著理解使用者想問什麼,例如「彈放條件、時數最多」
依據知識庫內文件提供的資料,分析並找出問題和哪些文件有關係
再從文件中列出的一堆「原則」中解析後回答
這個過程,
尤其第三項,甚至比實際的資深專家還厲害呢!
因為文件裡面有太多規則,
多到常常都要開會討論、尋找、比對那一條規則適用,而且有時候還無法下定論呢?
圖: xms+ AI 可以理解使用者想問什麼,並從文件的一堆規則中整理回答
AI 很厲害沒錯,但這是有前提的
文件要夠完整
這個例子中,幾乎把遇到的 case 都條列出來,難度很高也不好維護。
費用高
即使 xms+ AI 已經大幅降低 token 消耗,但這個問題仍需要約台幣 1.1 元,小量使用還可以,當用量大時絕對是一筆需要精打細算的營運開銷。
還有,讓 AI 生成還有一個大問題 ~
無法避免的 AI 幻覺 (一本正經胡說八道)。
這代表即使 95% 的情況都回答的很好,
但如果那 5% 的錯誤是不可承擔的高風險,例如,產線操作員聽信了 AI 瞎掰的答案去操作生產流程,結果搞到整批產品報廢,這種不確定性的風險,正是很多 AI 專案最後根本無法落地的原因。
AI 幻覺的解法也很直接 ~
就是「不讓 AI 生成」!
為此,xms+ AI 提供「限制 AI 生成」的功能 ,不讓 AI 生成內容,只列出參考資料就好。
當作知識管理的加強版,
透過「語意」來找資料,克服傳統用「關鍵詞」找不到的困擾,就像在內部知識庫裝一個比 Google 搜尋還強的 AI 搜尋一樣。
雖然我們可以找到漂亮的解法來讓 AI 回答那 5% 的經驗,
但另外 95% 還留在資深員工的「隱性經驗」要如何克服呢?還有昂貴的 token 費用呢?
解法比我們想像中的還容易喔
只要照著這篇的方法執行,就能做到
紀錄隱性經驗
避免 AI 幻覺
token 費用降低到趨近於 0
更詳細的說明,
可以參考:
「
每天 10 分鐘,打造一個沒幻覺的 AI 知識庫
」
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詳細
位置
知識庫
AI 人工智慧之道 ~ 每天 10 分鐘,打造沒有幻覺的 AI 知識庫
資料夾名稱
AI 人工智慧之道 ~ 每天 10 分鐘,打造沒有幻覺的 AI 知識庫
上傳者
蘇德宙
單位
台灣數位員工
建立
2026-07-29 07:04:57
最近修訂
2026-09-12 21:09:03
長度
07:19
知識庫
AI 人工智慧之道 ~ 每天 10 分鐘,打造沒有幻覺的 AI 知識庫
1.
快速入門
1.1
AI 人工智慧之道
1.2
60 分鐘就上手 ~ 從 AI 知識庫到 10 倍速傳承
1.3
問&答,是打造企業 AI 知識庫唯一實務可行的方法!
1.4
問,真的很重要!!
2.
需求、現況與突破
2.1
需求:有問題要問誰?
2.2
GenAI 鴻溝 ~ 95% 企業 AI 投資零回報
2.3
為什麼 AI 展示時都很厲害,但實際導入後卻常常令人失望
2.4
隱性經驗危機,AI 巧婦難為無米之炊
2.5
知識管理的 3 大痛點 ~ 經驗進不去、維護困難、找不到
2.6
突破 ~ 什麼都先問 AI 就對了
2.7
寫 FAQ ,是紀錄經驗最簡單、有效的方式
3.
生成式 AI 的根本限制與風險
3.1
生成式 AI 的 5 個根本限制
3.2
AI 幻覺 (hallucination) 與可能的風險
3.3
避免 AI 幻覺 ~ 不讓 AI 生成、直接輸出 FAQ 內容
4.
打造沒有 AI 幻覺的知識庫
4.1
30 分鐘,建立基礎的 AI 知識庫
4.2
每天 10 分鐘,打造一個沒幻覺的 AI 知識庫
4.3
AI 知識社群
4.4
從討論互動中紀錄 QA (寫了,就不要浪費)
4.5
推動,很困難?「小行為 + 即時激勵」就對了
4.6
輔導方案 ~ 導入 xms+ AI 知識庫
4.7
教育訓練指引 (以圖書館為例)
5.
用 AI 提升業績 20%
5.1
用 AI 帶動團隊業績提升 20%
5.2
向 AI 學習!
5.3
向 AI 學習的案例:官網價格比較低,為什麼要向你們買比較貴的?
5.4
提升業績案例 (1) ~ 連鎖超商的水餃促銷
5.5
提升業績案例 (2) ~ 連鎖超商泡麵促銷
6.
AI 驅動的學習革命
6.1
70-20-10 學習法則,要很久才能累積經驗
6.2
記錄經驗,可以很簡單!
6.3
設計測驗,確保學習效果最有效的方法!
6.4
用 AI 實踐 10 倍速經驗傳承
6.5
AI 驅動的翻轉教室 3.0,打破聽課只有 5% 吸收率的魔咒
6.6
翻轉教室 2.0 ~ 上課同步錄影出高品質的教材
6.7
學習的 5 大關鍵 ~ 理解、整理、刻意練習、回想
7.
採取行動 ~ 導入系統與建立制度
7.1
ABC 行動指南
7.2
冰山在融化 ~ 組織成功變革的 8 個步驟
7.3
做,就對了
7.4
導入企劃書 (1) ~ 分階段策略
7.5
導入企劃書 (2) ~ 深耕人才發展,邁向頂尖 (成為台灣領頭羊、全球典範)
7.6
導入企劃書 (3) ~ AI 驅動的學習革命,翻轉教室 3.0 (邁向頂尖大學)
7.7
為什麼傳統的激勵方法,效果不好?
8.
知識管理 (1) ~ 記錄經驗
8.1
寫文件,很難!
8.2
已經有文件了,為什麼還要寫 FAQ?
8.3
收集經驗,讓 AI 來幫你快速整理
8.4
不同的經驗,適合的紀錄方式也不同 (因地制宜)
8.5
文件 + FAQ,互補、截長補短
8.6
案例:文件看不到重點 vs. FAQ 對症下藥
9.
知識管理 (2) ~ 維護資料
9.1
維護資料,很困難!
9.2
ISO 的文件規範,很理想,但是 ...
9.3
AI 驅動的維護資料 ~ 什麼都問 AI 就對了!
9.4
維護案例 (1) ~ 改善「過時」的流程
9.5
維護案例 (2) ~ 改善「不完整」的流程
10.
知識管理 (3) ~ 寫 FAQ
10.1
FAQ 怎麼寫?
10.2
QBS ~ 寫成一個 QA 還是分拆多個?
10.3
降低寫 FAQ 的門檻:AI 輔助與 PREP 結構應用
10.4
寫 1 個 QA 要花多少時間? (含寫作技巧)
10.5
寫 FAQ (1) ~ 快速、高品質的標準化流程
10.6
寫 FAQ (2) ~ 問題,要怎麼描述? (原則與步驟)
10.7
寫 FAQ (3) ~ 內容,先講重點就對了 (PREP)
10.8
寫 FAQ (4) ~ 前提,有時候很重要
10.9
寫 FAQ (5) ~ 排版,可以畫龍點睛! (凸顯重點、增加可讀性)
10.10
寫 FAQ (6) ~ 案例練習 (下標題、排版)
11.
知識管理 (4) ~ 寫文件
11.1
文件:用「重點」來整理就會簡單很多
11.2
寫操作手冊
11.3
案例分析:從「經驗」提升到「能力」層次
11.4
從案例分析到行為變革
12.
操作教學
12.1
[操作] 建立 AI 小幫手 (1) - 基礎 AI 服務
12.2
[操作] 建立 AI 小幫手 (2) - 打造沒有 AI 幻覺的小幫手
12.3
[操作] AI 知識社群
12.4
[操作] 用 AI 實踐 10 倍速經驗傳承
12.5
[操作] 依據 AI 統計資料,持續改善的操作流程
12.6
[操作] 翻轉教室 3.0 ~ 線上錄影、AI 重點整理、設計測驗
12.7
[操作] 案例分析 (1) ~ 問題處理
12.8
[操作] 案例分析 (2) ~ 重點整理
13.
Q&A
13.1
AI 人工智慧之道 ~ 打破砂鍋問到底!
13.2
Google 查得到的、ChatGPT 都可以回答的,還要問嗎?
13.3
現在已經有很多文件了,可以直接給 AI 用嗎?
13.4
紀錄經驗很難?
13.5
AI 為什麼會胡說八道?
13.6
AI 胡說八道,可以解決嗎?
13.7
要如何避免 AI 胡說八道?
13.8
不讓 AI 生成,那要如何回答問題?
13.9
大家都不想寫 Q&A ...
13.10
能紀錄下來的經驗有限,真的有用嗎?
13.11
寫錯怎麼辦?
13.12
寫錯,會留下證據 ...
13.13
FAQ 怎麼寫?
13.14
推動很困難?
13.15
AI 小幫手 or 知識社群 (討論區),我該如何選擇?
13.16
用文件記錄經驗,為什麼不會成功?
14.
補充 (1) ~ 數位轉型
14.1
AI 會議管理
14.2
專案 / 工作管理
14.3
職能知識庫
14.4
工作日誌 ~ 結合職能 + 專案管理的超強便利貼
15.
補充 (2) ~ 其他應用
15.1
打造「學習型組織」的指南
15.2
課程小幫手
15.3
護理臨床經驗,可以 10 倍速傳承
15.4
醫師案例報告,小改變大效果 (1) ~ 微調「重點整理」 ( take home message)
15.5
醫師案例報告,小改變大效果 (2) ~ 使用「重點分析」