×
切換帳號
台灣數位訓練課程
首頁
課程中心
知識
tms+ 快速入門
登入
索引
00:00
1.
其他人配合度低? (開工作、每日站立會議)
筆記
(0)
未登入或權限不足!
討論
影片問題
問卷
資訊卡
字幕
廣告
×
寫筆記
loading ...
00:00
1.
其他人配合度低? (開工作、每日站立會議)
×
嵌入網址
語法
複製語法
解析度
1280x720
1920x1080
自訂大小
原始碼嵌入
原始碼嵌入 (比例 4:3)
原始碼嵌入 (比例 16:9)
自訂大小
x
×
QR code
分享
嵌入網址
QR code
索引
筆記
討論
全螢幕
列印日期 : 2025/04/03
台灣數位訓練課程
知識庫
快速入門 ~ 專案管理,這樣做就對了
其他人配合度低? (開工作、每日站立會議)
長度: 00:59,
瀏覽: 171,
最近修訂: 2025-01-22
×
播放影片: https://learning.xms.tw/media/2545
分派工作時都推三阻四的,執行時又要三催四請 ...
部屬推託工作,是許多主管常碰到的頭痛情況。
有辦法解決嗎?當然!
開工作
如果「誰、什麼時候、要做什麼事,事情怎麼做」都有清楚紀錄,只要系統能過濾負責人並依期限排序,「誰身上有多少工作、要做什麼」的清單就清清楚楚。攤開客觀的資訊,交辦就容易!
例如,這個工作要做的事情很簡單,今天一定可以完成,明天能處理另一個工作嗎?
每日站立會議
每天只要花 5~10 分鐘,就可以執行上述交辦工作的互動,尤其在團隊眾目睽睽下,基於「自尊心」作祟,通常就不好推託了。
真的有這麼簡單嗎?
事情總是一回生二回熟,掌握技巧後,保證有效喔
只要主管要有一定的專業背景以及了解同仁的能力,
就可以在站立會議中順利解決這個很困擾的問題唷
×
×
複製檢核清單
loading ...
×
×
×
關閉
×
loading ...
評語
請登入後才可以評分
×
評分
×
查看更多
loading ...
上一篇
下一篇
討論
詳細
位置
知識庫
快速入門 ~ 專案管理,這樣做就對了
資料夾名稱
快速入門 ~ 專案管理,這樣做就對了
上傳者
王大明
單位
台灣數位訓練課程
建立
2024-12-06 12:54:57
最近修訂
2025-01-22 10:24:35
長度
00:59
引用
1
知識庫
快速入門 ~ 專案管理,這樣做就對了
1.
快速導讀
2.
第一章、專案成功方程式
2.1
專案管理,照著做就很簡單! (好的工具 + 簡單的策略)
2.2
專案執行,成功方程式 (開工作 X 每日站立會議)
2.3
忘記?溝通認知落差?「寫下來」就對了!
2.4
敏捷專案,更高效率的專案執行方式
2.5
計畫執行,從開會、執行到結案,可以很簡單!
3.
第二章、快速入門
3.1
[操作] xms+ 專案管理教學 ~ 10 分鐘就上手!
3.2
[操作] 會議管理
3.3
[操作] 看板模式
3.4
[操作] 團隊管理
4.
. 第三章、對症下藥 (FAQ)
4.1
導入 xms+ 專案管理要多久? (只要 1~2 週)
4.2
專案執行,要注意什麼? (事情清楚、溝通順暢 + 追蹤)
4.3
專案執行時,常會遇到哪些困擾? (認知落差、很難溝通、不好追蹤、遺漏、 ...)
4.4
專案常見的困擾,可以如何解決? (開工作、每日站立會議)
4.5
認知落差,要怎麼改善? (寫下來、五遍信息溝通法)
4.6
溝通不良? (開工作、有問題就問、每日站立會議)
4.7
不好追蹤? (開工作、每日站立會議)
4.8
事情總是遺漏? (開工作、檢核清單、每日站立會議)
4.9
能者多勞、工作分配不均? (開工作、show 出來)
4.10
其他人配合度低? (開工作、每日站立會議)
4.11
以前的人怎麼做?經驗不好傳承! (開工作、建索引、寫案例分析)
4.12
常常臨時插件,打亂工作規劃? (開工作、每日站立會議)
4.13
工作常拖延,無法如期完成? (分拆工作、開工作、每日站立會議)
4.14
變來變去 ... (開工作、寫紀錄)
4.15
都寫下來了,還是不 follow 怎麼辦? (逐項確認、有問題就問 + 很在乎)
4.16
沒有習慣一項一項確認? (檢核清單、很在乎)
4.17
專案管理系統,要具備哪些功能? (會議、工作、報表)
4.18
工作期限衝突? (開工作、每日站立會議)
4.19
都知道了,但還是做不到 ... (刻意練習)
5.
第四章、開工作
5.1
開工作,專案導入的第一步!
5.2
知難行易 ~ WBS 工作拆解
5.3
期限很重要 ~ 帕金森陷阱
5.4
訂目標 ~ 符合 SMART 原則就對了
5.5
工作,要怎麼寫才清楚、好執行?
6.
第五章、會議追蹤、溝通
6.1
每日站立會議 ~ 解決追蹤、溝通等問題最有效方式!
6.2
會議管理 ~ 3 關鍵提升開會效率!
6.3
討論 or 回應,先講重點就對了
7.
第六章、經驗傳承
7.1
專案經驗,要花時間整理嗎?
7.2
為工作經驗,建立索引 (需要時,找得到)
7.3
寫案例分析
7.4
經驗,可以 10 倍速傳承!
8.
第七章、推動很困難?
8.1
改變 or 推動新制度,原來可以這麼簡單!
8.2
冰山在融化 ~ 組織成功變革的 8 個步驟
8.3
PDCA 循環 ~ 持續改善的關鍵
8.4
5W2H ~ 讓事情清楚、溝通順暢,減少來來回回!
8.5
五遍訊息溝通法 ~ 減少認知落差、避免做白工
8.6
番茄鐘工作法 ~ 提高效率、解決拖延
9.
第八章、操作教學
9.1
[操作] 專案成功方程式 ~ 開工作 X 每日站立會議
9.2
[操作] 計畫執行,從開會、執行到結案,可以很簡單!
9.3
[操作] 開工作,專案導入的第一步!
9.4
[操作] 每日站立會議
9.5
[操作] 敏捷專案
9.6
[操作] 為經驗建立索引 (萃取經驗)
9.7
[操作] PDCA 循環 ~ 持續改善的關鍵
9.8
[操作] 五遍訊息溝通法
10.
其他補充
10.1
高效率執行專案,以導入 eLearning 平台為例
10.2
客戶服務的最佳實踐 ~ 結合互動、FAQ、累積經驗、教育訓練與專案執行!