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標籤: 分享, 貼圖來源: 為什麼傳統的激勵方法，效果不好？

當然有！就在 LINE 群組 or 討論區「問」呀因為這是我們原本就有的習慣，有問，就通常會有人回答。如果沒人回應呢？那就主管回應呀，這本來就是主管的責任，幫助團隊解決問題並提升團隊績效。如果主管也…

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